本报讯 记者潘坛报道 为贯彻落实《葫芦岛市优化营商环境打造高素质专业化公务员队伍三年行动计划》文件精神，2024年，市委组织部决定在全市范围内开展公务员“能力提升年”活动，日前印发了《365bet体育投注_365bet体育直播-【官方授权网站】：开展“能力提升年”活动的实施方案》，聚焦全面振兴新突破三年行动，锚定新时代“六地”建设，打造“六个城市”，实现“七个更大突破”的决策部署，把推动全市广大公务员践行服务宗旨，作为切实转变干部作风、优化营商环境、推动振兴发展的重要抓手。以作风能力建设优化营商环境，以营商环境优化促进高质量发展，确保打好打赢全面振兴新突破三年行动攻坚之年攻坚之战，在奋力推动葫芦岛振兴发展中展现更大的担当作为。该《方案》包括总体要求、目标任务、主要措施、活动安排、有关要求五方面主要内容。

　　《方案》指出，“能力提升年”活动在全体机关干部中开展，以非领导成员公务员为重点，从2024年4月开始至2024年12月结束，分为动员部署、组织实施、总结巩固三个阶段。

　　《方案》提出，坚持围绕中心、服务大局，聚焦全面振兴新突破三年行动，全力打造忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍。强化专业训练和实践锻炼，解决好不善为问题，积极开展“五抓五促”行动，即抓学习促提升、抓执行促落实、抓实干促担当、抓效能促发展、抓考评促长效。在以学增智中着力提升政治、业务和工作能力，以解决本领恐慌、知识弱项、业务不精等问题为重点，着力破除制约机关作风转变、营商环境持续优化的“拦路虎”“绊脚石”，推动全市公务员树牢“以人民为中心”的发展理念，持续苦练内功、增强本领，提升专业能力、业务水平和服务质效，为实现我市全面振兴新突破提供坚强组织保障。

　　《方案》明确了五项主要工作举措：开展大学习活动，不断提高政治站位；开展大培训活动，扎实锤炼过硬本领；开展大比武活动，营造比学赶超氛围；开展大练兵活动，增强履职尽责能力；开展大评比活动，持续巩固整治成效。明确重点“提升八种能力、锤炼八大作风”，即提升政治能力、锤炼绝对忠诚作风；提升学习思考能力、锤炼深学细悟作风；提升调查研究能力、锤炼务实重行作风；提升贯彻执行能力、锤炼狠抓落实作风；提升破解难题能力、锤炼攻坚克难作风；提升群众工作能力、锤炼一心为民作风；提升改革创新能力、锤炼争先进位作风；提升驾驭风险能力、锤炼担当作为作风。着力在全市积极营造提能力、转作风、抓落实、促发展的浓厚氛围。